Donations for the project will help promote education and develop leadership skills to hill tribe students and underprivileged45students
"Support the education and development of hill tribe students and underprivileged students, giving them the opportunity to achieve their dream of higher education. This will enable them to grow into dignified professionals, ready to give back to society by becoming good role models for the next generation."
The Hill Tribe Education Foundation provides non-refundable scholarships for hill tribe and underprivileged students to pursue higher education (Bachelor's degree).
The project addresses two main challenges faced by these students: low self-belief/aspirations and lack of financial resources for university tuition and living expenses.
Key Objectives & Impact:
Fund Education: Cover tuition and provide a monthly living allowance for a 4-year degree (currently supporting students from 5 schools in Northern Thailand).
Develop Leaders: Scholars receive leadership training to become Role Models (e.g., teachers, nurses) who return to their communities and inspire the next generation in special welfare schools.
Proven Success: Since 2014, the foundation has helped over 40 scholars graduate and secure professional jobs in their communities.
A 2010 survey found that students lacked self-confidence, did not believe in their own potential, had no dreams, and never thought they should have any. This was partly due to the fundamental belief that as hill tribe people (a minority group in society), they could not compete with students in the city. Therefore, a sustainable solution has been implemented to achieve lasting results through the following: 1. Provide Scholarships and Living Allowances to Hill Tribe University Students (Years 1-4) to enable them to complete the higher education level they aspire to. These scholarships are divided into two types: Scholarship for Academic Excellence: No limit on the number of scholarships per school. Scholarship for Good Conduct: Limited to 1 scholarship per school. 2. Develop Leadership Potential for students within the foundation so they can learn, grow, and pursue a dignified profession. After this development, the scholars will have the opportunity to return as Role Models to: Pass on educational opportunities. Share inspiration for pursuing higher education. Provide educational guidance and recommend suitable scholarships and application procedures to their junior hill tribe peers at Rajaprajanugroh Schools in the Upper Northern Region.
Annual Scholarship Seminar 2025 for School Administrators and Counselors.
Scholarship Application Announcement
Scholarship Interview and Selection.
Parent and Scholar Orientation.
Annual Youth Leadership Development Seminar 2025.
Educational Guidance and Dream Sharing Roadshow ("Dare to Dream").
Academic Performance Monitoring.
Living Allowance Support.
| Item | Quantity | Amount (THB) |
|---|---|---|
| Annual Scholarship Seminar 2025 for School Administrators and Counselors เป็นกิจกรรมที่จัดให้กับโรงเรียน 5 โรงเรียนอันได้แก่ ร.ป.ค.59, ร.ป.ค.60, ร.ป.ค.61, ร.ป.ค.62 และ ศส.จอ. โดยทำกิจกรรมร่วมกับคุณครูแนะแนว 2 ท่านและรองผู้อำนวยการวิชาการ/กิจการนักเรียน 1 ท่าน รวมเป็น 3 ท่านต่อโรงเรียน โดยมีค่าใช้จ่ายดังนี้ (1) ค่าเดินทาง จำนวน 6,000 บาท สำหรับเจ้าหน้าที่ที่เดินทางไปกลับกรุงเทพมหานคร-เชียงใหม่ (2) ค่าที่พัก 5 ห้อง จำนวน 5,000 บาท แบ่งเป็น (2.1) คณะครูที่มาจากแม่ฮ่องสอนและเชียงราย (2.2) เจ้าหน้าที่ (3) ค่าห้องประชุม จำนวน 5,000 บาท (4) ค่าอาหาร เครื่องดื่ม และของว่าง จำนวน 8,000 บาท (5) ค่าอุปกรณ์และของใช้สำหรับการจัดกิจกรรม จำนวน 1,000 บาท | 5Locations | 25,000.00 |
| Scholarship Interview and Selection 2025 โดยมีค่าใช้จ่ายดังนี้ (1) ค่าเดินทาง จำนวน 6,000 บาท สำหรับผู้สัมภาษณ์ที่เดินทางไปกลับกรุงเทพมหานคร-เชียงใหม่ (2) ค่าที่พัก 3 ห้อง จำนวน 3,000 บาท สำหรับผู้สัมภาษณ์ (3) ค่าอาหาร เครื่องดื่ม และของว่าง จำนวน 10,000 บาท สำหรับผู้สมัครทุน และผู้สัมภาษณ์ | 25persons | 15,000.00 |
| Orientation for Parents and Scholars 2025 โดยมีค่าใช้จ่ายดังนี้ (1) ค่าเดินทาง จำนวน 6,000 บาทสำหรับเจ้าหน้าที่ที่เดินทางไปกลับกรุงเทพมหานคร-เชียงใหม่ (2) ค่าที่พัก 3 ห้อง จำนวน 3,000 บาท สำหรับเจ้าหน้าที่ (3) ค่าอุปกรณ์และของใช้สำหรับการจัดกิจกรรม จำนวน 1,000 บาท | 15families | 10,000.00 |
| Orientation for Parents and Scholars 2025 ซึ่งจัดให้นักเรียนทุนทุกคนรวมถึงศิษย์เก่าที่สนใจเข้าร่วม โดยมีค่าใช้จ่ายดังนี้ (1) ค่าเดินทาง จำนวน 60,000 บาท สำหรับนักเรียนทุนที่เดินทางไปกลับเชียงใหม่-ชลบุรี (2) ค่าที่พักสำหรับพักค้างคืน 3 คืน จำนวน 50,000 บาท สำหรับนักเรียนทุน ศิษย์เก่า และครูอาสา (3) ค่าอาหาร เครื่องดื่ม และของว่าง จำนวน 60,000 บาท (4) ค่าอุปกรณ์และของใช้สำหรับการจัดกิจกรรม จำนวน 8,000 บาท (5) ค่าอุปกรณ์ทำของที่ระลึกตอบแทนผู้บริจาค จำนวน 22,000 บาท | 1Activity | 200,000.00 |
| Roadshow Activity: Passing on Dreams to Junior Students เป็นกิจกรรมที่นักเรียนทุนและศิษย์เก่าจัดให้กับนักเรียนระดับชั้น ม.3 - 6 ของ 5 โรงเรียน อันได้แก่ ร.ป.ค.59, ร.ป.ค.60, ร.ป.ค.61, ร.ป.ค.62 และ ศส.จอ. ซึ่งมีจำนวนกว่า 1,000 คน โดยมีค่าใช้จ่าย ดังนี้ (1) ค่าเดินทาง จำนวน 45,000 บาท สำหรับการเดินทางไปทั้ง 5 โรงเรียน ใน 4 จังหวัด ได้แก่ เชียงใหม่ เชียงราย ลำปาง และแม่ฮ่องสอน (2) ค่าที่พัก จำนวน 10,000 บาท (3) ค่าอาหาร เครื่องดื่ม และของว่าง จำนวน 15,000 บาท | 5Locations | 70,000.00 |
| Living Allowance Support for University Students (Years 1–4) Academic Year 2025 โดยทุนค่าครองชีพถูกจ่ายให้นักเรียนทุนครั้งแรกในปี 2567 และดำเนินการต่อไป โดยมอบให้นักเรียนทุน 25 คน ได้แก่ (1) นักเรียนทุนชั้นปีที่ 1 จำนวน 15 คน (2) นักเรียนทุนชั้นปีที่ 2 จำนวน 10 คน ทุนค่าครองชีพจะให้เป็นรายเดือน จำนวน 2,500 บาท (8 เดือน/1 ปีการศึกษา) ดังนั้นนักเรียนทุน 1 คน จะได้รับค่าครองชีพ ทั้งสิ้น 20,000 บาทต่อ 1 ปีการศึกษา | 25persons | 500,000.00 |
| Total Amount | 820,000.00 | |
| Taejai support fee (10%) | 82,000.00 | |
ครูแบงค์เริ่มเข้าไปทำงานในพื้นที่โดยเป็นครูอาสาสอนเด็กชาวเขาเมื่อปี 2553 ณ โรงเรียนในกลุ่ม ศส. กลุ่มปัญหา 3 ประการที่ครูแบงค์พบระหว่างที่ตนเป็นครูอาสากว่าหนึ่งทศวรรษมีดังนี้ (1) นักเรียนไม่กล้าฝัน ส่วนใหญ่ไม่เคยคิดวาดฝันว่าตนอยากเป็นอะไรในอนาคต ไม่คิดว่าตนเองจะเรียนอะไรได้สูงนัก คิดว่าตนเองนั้นต้นทุนต่ำคงสู้นักเรียนในเมืองไม่ได้ การได้มีโอกาสเรียนถึง ม. 6 ที่โรงเรียนกินนอนแห่งนี้ก็ถือว่าโชคดีมากแล้ว เพราะยังมีเด็กชาวเขาอีกหลายคนที่ไม่มีโอกาสมาเรียนเหมือนพวกเขาเลยด้วยซ้ำ (2) นักเรียนขาดทุนการศึกษา หลายคนมีข้อกังขาว่า แม้นเขากล้าฝัน ขยันเรียนไป และเอนท์ติด พวกเขาก็อาจจะไม่มีโอกาสเรียนได้อยู่ดีเพราะขาดทุนทรัพย์ ปัจจุบันรัฐไม่ได้ส่งเสริมให้ทุนการศึกษาในระดับอุดมศึกษา มันแทบจะเป็นไปไม่ได้เลยที่ผู้ปกครองของนักเรียนชาวเขาซึ่งทำงานรับจ้างหรือเป็นเกษตรกรอยู่บนดอยจะส่งเสียให้พวกเขาได้เรียนจนจบ (3) ผู้นำโรงเรียนและครูขาดการส่งเสริมและพัฒนาอย่างมีคุณภาพ งานวิจัยบ่งชี้ว่า งบประมาณในการพัฒนาผู้นำและบุคลากรจาก ศธ. มีไม่เพียงพอ ยิ่งไปกว่านั้นหลักสูตรพัฒนาบุคลากรของ ศธ. ที่มีนั้นมีคุณภาพไม่พอต่อความต้องการของนักเรียนชาวเขาและบริบทางสังคมในพื้นที่ภาคเหนือ พันธกิจของมูลนิธิฯ: ส่งเสริมการศึกษาและพัฒนา (1) นักเรียนชาวเขาและนักเรียนด้อยโอกาสให้เป็นบุคคลต้นแบบแก่เด็กนักเรียนด้อยโอกาส (2) ครู ผู้นำโรงเรียน และบุคลากรการศึกษาที่ทำงานให้นักเรียนชาวเขาและนักเรียนด้อยโอกาสในเขตภาคเหนือ วัตถุประสงค์ของมูลนิธิฯ: (1) ส่งเสริมคุณภาพการศึกษาให้แก่นักเรียนด้อยโอกาสที่อาศัยในเขตพื้นที่ทางภาคเหนือของประเทศไทยและเด็กด้อยโอกาสทั่วไป ผ่านการให้ทุนการศึกษาและออกค่าใช้จ่ายในการดำรงชีวิต (2) สนับสนุนและสร้างแรงบันดาลใจ รวมทั้งเพิ่มโอกาสในการศึกต่อแก่นักเรียนด้อยโอกาส (3) พัฒนาการเรียนการสอนในและนอกโรงเรียนสำหรับเด็กด้อยโอกาสให้มีประสิทธิภาพมากขึ้น (4) พัฒนาบุคลากรทางการศึกษา ได้แก่ ผู้บริหาร ครู และเจ้าหน้าที่ในโรงเรียน ซึ่งมีหน้าที่ดูแลเด็กด้อยโอกาสให้มีศักยภาพมากขึ้น รวมทั้งจัดการฝึกอบรมให้ความรู้แก่ผู้บริหาร ครู และนักเรียน กลุ่มเป้าหมาย นักเรียนชาวเขาที่ต้องการศึกษาต่อในระดับอุดมศึกษาแต่ขาดแคลนทุนทรัพย์ในการเรียน ที่ศึกษาอยู่ที่โรงเรียนราชประชานุเคราะห์ 59, 60, 61, 62 และโรงเรียน ศส. จิตอารีฯ
View ProfileCollaborate to fundraise in support of this project
Create a fundraising page